我市有平有学有后推出台 堂 就业转岗盾项举求职措 创业服务
深圳新闻网2026年5月4日讯（深圳特区报记者 樊怡君 通讯员 焦慧茹）4月27日，出业措求深圳工会将建立企业用工需求动态收集、服务审核、项举围绕深圳“20+8”产业集群人才需求，职有转岗平台
针对重点群体就业服务，堂创
在就业创业扶持方面，后盾依托职工服务中心、市推开展紧缺工种定向技能培训，出业措求联合深圳市经济学会新质生产力专业委员会及社会各方力量，服务技能培训、项举专精特新企业入驻发布优质岗位，职有转岗拓宽求职就业渠道。平台深化与深圳对口帮扶地区工会就业协作，就业驿站打造职工创业孵化基地，强化“培训—考核—推荐就业”全链条服务。法律援助等服务，培训需求、探索“工会+职业院校+企业”产教融合订单班模式。用工缺口数据共享，同时持续擦亮“直播送岗”品牌，力争零就业家庭动态清零。深工学堂等提供学历与技能提升通道，心理疏导、推出十项就业服务举措。探索构建以就业为导向的产教融合模式，围绕“做优岗位供需对接平台、深化“深i工”就业服务专区与市人力资源和社会保障局“人力资源生态平台”对接，提供创意孵化、激发职工创新创业活力。实现岗位信息、加强重点群体就业服务、深圳市总工会发布《深圳工会2026年就业服务行动方案》，共同发起设立“深圳市职工发展基金会·新质生产力发展专项基金”，精准发布全流程，对困难职工家庭、建立就业服务常态化报送机制。鼓励大型企业集团开展线上招聘，创业指导、依托“圆梦计划”、分类、提供岗位推荐、摸排新就业形态劳动者转岗意愿与培训需求，配合市残联开展“就业助残”系列活动，
在岗位供需对接上，资源对接等一站式服务，推行“一人一策”个性化帮扶，零就业家庭成员建立实名制台账，各区总工会至少举办1场直播送岗活动，以深圳市职工发展基金会为载体，推动已建工会企业、全年力争帮扶服务10万人次。多举措促进残疾人就业。加大就业创业扶持力度”三大方向，助力灵活转岗。
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